<p> Qua đó có thể thấy chất lượng dịch vụ Trung tâm mua sắm Hồng Hà phụ thuộc rất lớn vào mối quan hệ giữa nhân viên với khách hàng. Vì vậy, việc xây dựng đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, có trình độ chuyên môn giỏi và kỹ năng chăm sóc khách hàng tốt sẽ góp phần dẫn đến thành công trong hoạt động kinh doanh của trung tâm. Sau đây là một số đề xuất nhằm cải thiện và nâng cao chất lượng nhân viên: Về trang phục làm việc: Hiện nay, Trung tâm mua sắm Hồng Hà đã có qu g trang phục theo đúng quy định. Điều này có ý nghĩa quan trọng trong việc tạo nên một bản sắc riêng cho Hồng Hà. Chính trang phục của nhân viên cũng là một yếu tố hàng ngày nó tác động đến cảm nhận của khách hàng và làm cho khách hàng cảm thấy hài lòng khi đến trung tâm. Vì vậy trong thời gian tới đội ngũ nhân viên cần tiếp tục thực hiện tốt quy định này, để khách hàng có cảm nhận tốt đẹp về hình ảnh của công ty </p>
<p> + Công ty cần phãi đẩy nhanh quá trình cổ phần hoá. Việc cổ phần hoá chậm sẽ dẫn đến việc mất sức cạnh tranh trên thị trường và đến khi ...
<p> Trong môi trường kinh doanh hiện đại, doanh nghiệp không những cần quan tâm đến lợi ích của các cổ đông mà còn phải làm thỏa mãn lợi íc ...
Giá tour bao gồm Xe tham quan :, tiêu chuẩn du lịch. Lưu trú : Khu du lịch Vườn Xoài , Ăn uống: 04 bữa( 1 phụ + 3 chính) 01 bữa tiệc BBQ Vé tham quan vào ...
Quản trị nguồn nhân lực là vấn đề vô cùng quan trọng trong việc nâng cao hiệu quả hoạt động doanh nghiệp nhằm đánh giá thực trạng hiện tại của doanh nghiệp để ...
Qua quá trình thực tập và nghiên cứu làm khóa luận tại công ty CP Đá Spilit, em đã nhận thấy những mặt còn hạn chế cũng như những điểm mạnh của công tác đào t ...
Hỗ trợ download nhiều Website
Hỗ trợ nạp thẻ qua Momo & Zalo Pay
Khi đăng ký & nạp thẻ ngay Hôm Nay